ลูกจ้างถูกเลิกจ้าง มีสิทธิได้รับเงินชดเชยอะไรบ้าง

เลิกจ้าง ค่าชดเชย  ทำงานครบ 120 วัน แต่ไม่ถึง 1 ปี ได้รับค่าชดเชย ไม่น้อยกว่าค่าจ้าง 30 วัน; ทำงานครบ 1 ปี แต่ไม่ถึง ค่าชดเชย เลิกจ้าง · 1 ลูกจ้างจะได้รับค่าบอกกล่าวล่วงหน้า 60 วัน · 2 ลูกจ้างจะได้รับค่าชดเชยตามกฏหมาย · 3 ลูกจ้างที่มีอายุงาน 6 ปีขึ้นไป มีสิทธิได้รับค่าชดเชยพิเศษปีละ 15 วัน เมื่อรวมค่าชดเชยทั้งหมด

“ค่าชดเชย” ให้แก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ทั้งนี้ ตามมาตรา ๑๑๘ วรรคสามและวรรคสี่ นอกจากการได้รับ “ค่าชดเชย” ดังกล่าวแล้ว ตาม พระราชบัญญัติประกันสังคม พ ศ ๒๕๓๓ 1 ค่าชดเชย กรณีเลิกจ้าง สำหรับลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน ขึ้นไป ส่วนจะได้รับในอัตราเท่าไร ขึ้นอยู่กับระยะเวลาการทำงาน ตามมาตรา 118 ในพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ

การทำสัญญาปีต่อปี เมื่อสัญญาสิ้นสุดถือเป็นการเลิกจ้าง เมื่อเป็นการเลิกจ้างต้องจ่ายค่าชดเชย ค่าชดเชย คือเงินที่จ่ายตอนเลิกจ้าง ส่วนคำว่าเลิกจ้างคืออะไรนั้น มาตรา 118 ได้เขียนอธิบายความ - อัตราที่ 2 ลูกจ้างที่ทำงานมาครบ 1 ปี แต่ไม่ครบ 3 ปี ได้ค่าชดเชย 90 วัน - อัตราที่ 3 ลูกจ้างทำงานครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 6 ปี จะได้รับค่าชดเชย 180 วัน